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CHARGÉ(E) DE MOBILITÉ INTERNATIONALE / RECRUTEMENT
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| Titre |
CHARGÉ(E) DE MOBILITÉ INTERNATIONALE / RECRUTEMENT |
| Description |
Rattaché(e) au Responsable Recrutement et Mobilité et en collaboration avec une chargée de recrutement et mobilité internationale, vous gérez en forte autonomie le personnel international de la société. A ce titre, vous avez en charge le calcul des packages et la rédaction des avenants d'expatriation, la gestion des problématiques fiscales, d'immigration, logistiques, de protection sociale, de rémunération, sécuritaires, administratives. Vous apportez aussi support et préconisations sur la faisabilité et le coût des projets. En lien avec deux autres chargés de recrutement, vous menez également en toute autonomie des missions de recrutement d'ingénieurs et cadres pour l'ensemble de la société. Vous participez au support du service : mise en place de procédures pour améliorer l'existant, rationalisation de l'activité du service et amélioration de son efficacité. Au-delà, vous participez aux projets Groupe en matière de mobilité internationale et de recrutement : e-recrutement, intégration, communication de recrutement, relations écoles, politique de stage. Cette description prend en compte les principales responsabilités ; elle n'est pas limitative. De formation supérieure Bac + 4/5 avec une spécialisation RH, vous justifiez d'une expérience de 3 ans minimum en gestion de populations expatriées, si possible en environnement matriciel industriel/technologique. Une expérience en développement RH international (recrutement, formation) et/ou rémunérations est un plus. Vous possédez un vrai sens des priorités et un esprit de synthèse. Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et faites preuve de réactivité. Vous abordez les dossiers avec méthodes, savez trouver l'information et résoudre les difficultés. Vous développez votre sens du client interne. Vous avez une bonne communication et une excellente écoute. L'environnement international du groupe et la nature du poste nécessitent que vous parliez couramment l'anglais. Groupe industriel français de renommée internationale recrute dans un contexte de reengineering des processus RH un(e) Chargé(e) de mobilité internationale/Recrutement. |
| Pays |
France |
| Date de publication |
31 janvier 2008 |
| Société ou Annonceur |
Michael Page |
| secteur activité |
Microélectronique |
| Qualification |
Ile-de-France |
| Type de contrat |
CDI |
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