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ADJOINT(E) DU DIRECTEUR DES RESSOURCES HUMAINES
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| Titre |
ADJOINT(E) DU DIRECTEUR DES RESSOURCES HUMAINES |
| Description |
Rattaché(e) au Directeur des Ressources Humaines Groupe, vous serez en charge de la supervision de la gestion des ressources humaines des 5 filiales et de leur holding (400 salariés). En collaboration avec les relais locaux en charge de l'administration du personnel dans les sociétés, votre mission consistera à piloter, impulser et superviser la gestion des ressources humaines autour des axes suivants : - Gestion des entrées dans le respect des procédures du Groupe, - Etablissement et suivi des contrats, - Gestion disciplinaire, application du droit du travail et de la convention collective, - Pilotage des IRP en accompagnement des patrons locaux, - Gestion du plan de formation en cohérence avec la stratégie du groupe, - Mise en place et développement d'une politique de polyvalence sur les différents métiers de l'entreprise, - Gestion des thèmes collectifs (AT/gestion des taux, retraite / prévoyance / mutuelle), -Conception et mise en place de tableaux de bords RH permettant le suivi de la gestion du personnel, - Impulsion et accompagnement des filiales dans leur démarche légale de sécurité, - Accords collectifs : gestion des thèmes récurrents (NAO, participation, intéressement, élections), - Accompagnement du changement. Cette description prend en compte les principales responsabilités mais n'est pas limitative. Titulaire d'un diplôme de niveau bac + 5 et justifiant d'une expérience d'au moins 3 ans, ou d'une formation Bac + 2 mais justifiant d'au moins 10 ans d'expérience, idéalement acquise dans le secteur du transport ou de la logistique, vous faîtes preuve d'un fort esprit de synthèse, êtes capable d'une bonne réactivité en temps réel et disposez d'un bon relationnel. Prestataire logistique en expansion spécialisé dans l'organisation de transport de denrées périssables (80 M Euros de CA). |
| Pays |
France |
| Date de publication |
2 janvier 2008 |
| Société ou Annonceur |
Michael Page |
| secteur activité |
Transport entreposage |
| Qualification |
Ile-de-France |
| Type de contrat |
CDI |
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