Service de petites annonces immobilières, auto, moto, bateau, emploi, animaux, rencontres...

CHEF D EQUIPE
|
|
| | |
| Titre |
CHEF D EQUIPE |
| Description |
Etre le garant du bon déroulement, du bon service (respect du planning), de la performance, de la compétitivité, de la qualité des opérations confiées par la direction à l’équipe dont il a quotidiennement la charge. - Proposer des solutions d’évolution du process favorisant le bon déroulement et l’efficacité du travail. - Venir prendre les documents nécessaires à la réalisation du travail planifié la veille et remonter les problèmes le cas échéant - Suivre les priorités confiées par le client. - Assurer (par audits, par exemple) : o La qualité o L’application des règles de vie et lois o La sérénité sociale o L’application de la philosophie constructeur / client. Et en reporter pour synthèse et action. - Assurer dans sa tâche : o L’accompagnement du personnel selon les souhaits de la direction § Pour les nouveaux venus. § Pour les plus anciens si recadrage nécessaire. o La performance o Le respect du planning quotidien (reporting dès qu’il y a risque de ne pas pouvoir faire) o L’appréciation du personnel - Animer sur objectif les opérateurs. - Impulser sur l’ensemble du personnel la rigueur nécessaire. - Assurer la prévention des accidents du travail. - Connaître les process complets des opérations du centre. - Etre responsable du bon état et présence du matériel/outillage confié pour la bonne réalisation des opérations. - Assumer la responsabilité de l’état des véhicules confiés. - Produire au même titre que chaque opérateur les prestations confiées en cas de volume insuffisant ou de retard dans leur exécution. - Veiller à la bonne motivation du personnel. - Faire des points ouverts avec son équipe. - Etre et se faire respecter comme étant le manager de l’équipe. - S’assurer du bon accompagnement du personnel pour les postes confiés. - Exiger 0 défaut, 0 écart /règles. - Etre le lien de la bonne communication entre le personnel et la direction. (dans les deux sens). - Avoir une vision court terme des opérations à réaliser par l’équipe sous responsabilité. - S’organiser pour finir chaque jour le travail du jour (avec jalons en cours de journée). - S’organiser pour ne pas rompre le flux de véhicule (encours jamais vides). |
| Ville |
NORVILLE |
| Pays |
France |
| Date de publication |
31 janvier 2007 |
| Société ou Annonceur |
OfficielInterim |
| Qualification |
,91, |
|
|